Frågor & svar om hur det är att jobba på Fiskeboda

– för dig som söker eller ska jobba på LSS-kollo i sommar eller under sport- och påsklovet

Sommarsäsongen på Fiskeboda pågår mellan 12 juni och 15 augusti. Inom verksamheten finns 4 olika kollogårdar, alla med olika åldersgrupper och inriktningar.

Perioderna varierar i längd och är 8, 10, 12 eller 14 dagar. Det betyder att varje kollogård genomför 4 till 7 perioder per sommar.

Det är inget krav att du arbetar alla perioder. Däremot är det meriterande att kunna arbeta flera perioder under din första sommar, eftersom det ger dig möjlighet att snabbare komma in i rollen och få en djupare förståelse för hur kollo och målgruppen fungerar.

När du gör din ansökan kan du ange vilka datum du har möjlighet att jobba under sommaren. 

Det finns tre olika roller hos oss: kolloledare, platsansvarig och kollokock. Roller, ansvar och krav skiljer sig åt.

På respektive sida hittar du all information om uppdraget.

→ Kolloledare
→ Platsansvarig
→ Kollokock

Inför varje period får du ett schema där du ser vilka tider du arbetar dag för dag. I genomsnitt arbetar du 37,5 timmar per vecka. När du går av ditt pass är du ledig och kan umgås med kollegor, vila eller ta tillvara på den fina miljön runt kollogården.

Under perioden har du även lediga dagar. Då kan du välja att åka hem eller stanna kvar på kollogården och njuta av din ledighet där.

Under kollo bor, äter och lever du tillsammans med dina kollegor i ett personalboende i närheten av kollogården. 

Oftast delar du rum med två till fyra kollegor. På vissa gårdar finns möjlighet till eget rum för några i personalen.

Maten lagas av kollokockarna, som ansvarar för måltider till både deltagare och personal. Självklart tas hänsyn till allergier, specialkost och andra kostpreferenser så att alla kan äta tryggt och bra.

Kort sagt delar ni vardagen tillsammans på kollo. Boende, måltider och gemenskap är en viktig del av upplevelsen. 

Ja, du väljer om du vill stanna kvar på Fiskeboda eller åka hem under din ledighet. 

  • Du blir inbjuden till en utbildningshelg där du får lära känna kollogården, träffa dina kollegor och ta del av praktisk information inför sommaren.
  • Du får även tillgång till en digital broschyr med viktig information, rutiner och säkerhetsfrågor som stöd under ditt arbete.
  • Inför varje period hålls en förarbetsdag på kollogården, där du får konkret information och möjlighet att förbereda dig tillsammans med resten av personalgruppen.

Allt detta gör vi för att du ska känna dig trygg, förberedd och redo för en rolig och meningsfull sommar på kollo

 

Arbetsgruppen består av ca 10–18 personer beroende på deltagargrupp. Tillsammans planerar, genomför och leder ni aktiviteter för er barngrupp samt ansvarar för barnens trygghet, välmående och säkerhet.

Ni arbetar alltid flera tillsammans under varje pass och stöttar varandra i det dagliga arbetet.

På Fiskeboda har vi 5 kollogårdar. Hit åker barn, unga och vuxna med högfungerande autism och eller lindrig eller måttlig funktionsnedsättning. 

Högfungerande autism 

Lindrig eller måttlig funktionsnedsättning 

 

1. Skicka in din ansökan
Du börjar med att registrera dig i vår personaldatabas. Där blir din profil synlig för omkring 80 föreståndare och platsansvariga på våra olika kollogårdar.

→ skriv in dig i databasen här

2. Urval och kontakt
Inför kortloven och sommaren går platsansvariga igenom databasen och hör av sig till de personer vars erfarenhet och profil passar deras kollo.

3. Intervju
Om du blir aktuell kontaktar vi dig via mejl. Går du vidare bokas en intervju, där ni får lära känna varandra lite bättre.

4. Utdrag ur belastningsregistret
Känns det rätt för båda parter behöver du skicka in ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning.

5. Anställningskontrakt
När allt är klart skickar vi ett anställningskontrakt via mejl, som du enkelt signerar digitalt.

 

För att jobba på kollo behöver du: 

  • Vara 20 år eller äldre
  • Ha erfarenhet av att arbeta med målgruppen
  • Tala svenska
  • Vara simkunnig
  • Kunna visa upp ett utdrag ur belastningsregistret 

Självklart har vi kollektivavtal! Det är av största vikt för oss att vår personal mår bra och trivs under sin tid på kollo. Vi erbjuder schyssta villkor, kollektivavtal och ser till att arbetsmiljön är trygg och givande.

Vårt mål är att du som medarbetare ska känna dig värderad och stöttad i din roll.